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Arbeitsmediziner (m/w/d)

ArbeitsortKöln und Umgebung
+ 2 weitere
Gehalt75.000–110.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Auf der Suche nach vielfältigen Karrieremöglichkeiten? #PartOfSomethingSpecial

Bei Evonik ist alles möglich, wenn die Chemie stimmt: careers.evonik.com

Exploring opportunities. Growing together.

KENNZIFFER DER STELLE R50069

Arbeitsmediziner (m/w/d)

Land und Standort: Deutschland, Hanau

Evonik, eines der weltweit führenden Unter nehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Inno vations kraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnis orien tierten Unter nehmens kultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unter nehmens wertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Markt posi tionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte.

Was wir bieten

Bei Evonik sind Sie Teil eines weltweit aktiven Chemieunternehmens und arbeiten an den Schnittstellen der wichtigsten Technologien und Industrien. Ob gesunde Ernährung, klimaschonende Mobilität oder grüne Energie - unsere Produkte verbessern das Leben der Menschen, heute und morgen.

Nach unserer Überzeugung entsteht Erfolg nicht im Alleingang, sondern durch Ideenvielfalt und Teamarbeit. Ob Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen, Berufseinstieg oder mit Berufserfahrung, ob im Geschäft, in der Produktion oder in welchem Bereich wir auch arbeiten - wir motivieren uns gegenseitig, egal wie groß die Herausforderung auch sein mag. Seien Sie dabei, seien Sie „Part of Something Special.“!

Informieren Sie sich gerne über unsere vielfältigen Benefits:

https://www.evonik.com/de/karriere/warum.html

Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern:

Unser Team

Verantwortlichkeiten

Eigenverantwortliche Tätigkeit mit den Schwerpunkten arbeitsmedizinische Vorsorge, Einstellungs- und Eignungsuntersuchungen, arbeitsmedizinische Betreuung nach DGUV

Begutachtung und Erstellung von Leistungsbildern

Begleitung und Management von stufenweisen Wiedereingliederungsmaßnahmen nach Langzeiterkrankung

Mitarbeit im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)

Notfallbehandlung der Mitarbeiter bei Unfällen oder medizinischen Notfällen

Erstellung und Umsetzung medizinischer Notfallpläne unter Berücksichtigung der Standortpläne

Fachliche Aufsicht des Erste-Hilfe und Rettungswesens

Beratung der Betriebe bei medizinischen und toxikologischen Fragestellungen

Berücksichtigung arbeitsmedizinischer Aspekte bei Gefährdungsbeurteilungen

Ansprechpartner der BG und der Aufsichtsbehörden in medizinischen Fragen

Gesetzeskonforme Dokumentation und Aufbewahrung

Teilnahme am werkseigenen Rettungsdienst

Rufbereitschaft im Rahmen des Notfallmanagements und des Werkskrisenstabs

Anforderungen

Facharzt für Arbeitsmedizin oder die Voraussetzungen für die Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin

Idealerweise weitere Facharztbezeichnung im Rahmen der akuten Patientenversorgung (z.B. Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Chirurgie / Unfallchirurgie, Anästhesiologie)

Idealerweise Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und Erfahrung im Rettungsdienst

Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil

Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine hohe Selbstorganisation

Ihre Bewerbung

Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal unter https://careers.evonik.com

Unternehmen ist

Evonik Operations GmbH

Bitte berück sichtigen Sie, dass Evonik keine unauf gefor dert zuge sandten Bewer bungs unter la gen von Personal ver mitt lungs agen tu ren akzep tiert. Evonik arbeitet mit bevor zugten An bie tern zusam men und wird ohne ent sprechende Rahmen ver ein barung keine Ver gü tungs zah lun gen an Per so nal ver mitt lungs agen turen vor nehmen. Sollte Evonik ein Kandi daten pro fil von einer Per so nal ver mitt lungs agentur erhalten, mit der keine Rahmen ver ein barung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeit punkt im Rekru tie rungs prozess berück sichtigt oder ein ge stellt werden, entstehen dadurch keine An sprüche auf Seiten der Personal ver mitt lungs agentur.

Evonik Industries AG www.evonik.de www.evonik.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-13526/logo_google...

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