Arzt / Facharzt (m/w/d) für den Reha-Ärztlichen Dienst
Auszug aus der Stellenanzeige von Elisabeth-Stiftung des DRK Birkenfeld
Das ist der Job
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Facharzt für Arbeitsmedizin/Sozialmedizin (m/w/d) bzw. durch fortgeschrittene Weiterbildung nach Absolvierung der nichtarbeitsmedizinischen Weiterbildungsabschnitte in der betriebsärztlichen Tätigkeit.
Wir bieten Ihnen Eine anspruchsvolle und hochinteressante Tätigkeit mit dem Freiraum, bestehende Prozesse und Strukturen neu zu gestalten.
Das brauchst du
Sie erkennen und planen gesundheitsbezogene Fördermaßnahmen für unsere Teilnehmer Darauf kommt es uns an Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und die deutsche Approbation als Arzt.
Sie verfügen über Team- und Kommunikationskompetenz sowie Kooperationsfähigkeit und Freude am interdisziplinären fachlichen Austausch, Flexibilität und eigeninitiatives Organisationsvermögen, Dienstleistungsorientierung und ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis.
Darum lohnt es sich
Als Teil des interdisziplinären Teams nehmen Sie an den Reha-Teamsitzungen teil. Sie haben Freude an Teamarbeit (Ausbildung, Psychologischer Dienst, Sozialdienst, Reha- und Integrationsmanagement). Förderung von Fort- und Weiterbildung.
Lassen Sie uns in Kontakt treten Elisabeth-Stiftung Birkenfeld | Teamleitung Personal Sandra Pulch bewerbung@e-s-b.org | www.e-s-b.org Ihr zukünftiger Arbeitsplatz Ihr zukünftiger Arbeitsplatz Die Elisabeth-Stiftung Birkenfeld gehört mit ihren über 900 Beschäftigten zu den größten Arbeitgebern der Region und ist Trägerin des ESB Berufsförderungswerkes: Wir eröffnen Erwachsenen, die ihren bisherigen Beruf nicht mehr ausüben können, neue Arbeitschancen.
Medizin aus Leidenschaft, aber ohne Nacht- und Wochenenddienste! Verknüpfen Sie Ihren Traumjob mit einer hervorragenden Work-Life-Balance – in unserem ESB Berufsförderungswerk. Das erwartet Sie Sie unterstützen unsere Teilnehmer bei der Krankheits- und Behinderungsverarbeitung. Sie helfen, deren Selbsthilfepotential zu aktivieren.
Sie übernehmen die reha-medizinische Betreuung unserer Teilnehmer (insbesondere bei psychischen Beeinträchtigungen), informieren und beraten ggf. deren Partner und Angehörige sowie ihre Arbeitskollegen.
Im Rahmen der Diagnostik: sichten Sie die medizinischen Unterlagen der Reha-Assessmentteilnehmer, führen Sie Gespräche, Standarduntersuchungen und Anamneseerhebungen durch. Sie dokumentieren prozessrelevante Informationen. Sie erstellen Berichte über die Einsatzmöglichkeiten der Reha-Assessmentteilnehmer.
Sie haben eine Bereitschaft zur eigenen Fort- und Weiterbildung und Beratungskompetenz. Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit und Nachtdienste. 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei. Stellendotierung nach TV-Ärzte sowie Zusatzversorgungskasse. Interesse?
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Das brauchst du auf jeden Fall
- Approbation
Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt
So sieht der Dienstplan aus
- Nachtdienst
- Wochenenddienst
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 92.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Elisabeth-Stiftung des DRK Birkenfeld übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei Elisabeth-Stiftung des DRK Birkenfeld.
Neue Stellen kommen monatlich dazu — schau gerne später noch mal rein.
Wenn dir dieser Job gefällt, schau dir auch an:
Andere Stellen auf der Karte
9 ähnliche im Umkreis von ~50 km — Klick auf einen Marker für die Details.