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Chefärztin/ Chefarzt für Orthopädie

ArbeitsortAukrug und Umgebung
VertragUnbefristet
Gehalt180.000–260.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e

Chefärztin / Chefarzt für

Orthopädie (m/w/d)

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vergütung nach TV Tg-DRV EG II (ca. 7101,30 € bis 9156,77 € brutto VZ je nach Berufserfahrung)
  • Funktionszulage für Leitung (ca. 1262,88 € brutto VZ)
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ab 01.01.2027 31 Tage
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen und planbaren Arbeitszeiten
  • zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)
  • Teilnahme an Fort -und Weiterbildungen mit Kostenübernahme
  • Bereitstellung von Dienstkleidung
  • Zuschuss zum Deutschlandticket / Jobticket
  • kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter*innen
  • Möglichkeit zur Teilnahme an der Personalverpflegung
  • Betriebsportgemeinschaft
  • Corporate Benefits – Vorteilsportal für Mitarbeiter*innen der DRV Nord mit vielen und wechselnden Rabatten

Ihre Aufgaben

  • Organisation und Koordination der orthopädischen Patientenversorgung (95 Betten)
  • Medizinische Leitung und Koordination des orthopädischen ärztlichen Personals
  • Entwicklung und Umsetzung von Behandlungskonzepten
  • Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung des Rehazentrums
  • Begleitung der Weiterbildung der Assistenzärzte
  • Sicherstellung der Einhaltung der externen Qualitätsstandards (RTS, KTL, Peer-Review)
  • Medizinische Betreuung der Patienten*innen
  • Teilnahme an interdisziplinären Fortbildungen und Besprechungen

Ihr Anforderungsprofil

  • deutsche Approbation
  • Fachärztin / Facharzt für Chirurgie, Unfallchirurgie, Unfallchirurgie & Orthopädie oder Orthopädie
  • Zusatzbezeichnung Sozialmedizin wünschenswert
  • Erfahrung in der Leitung medizinischer Teams
  • Erfahrung in der Rehabilitation wünschenswert
  • Teamfähigkeit und Engagement im Umfeld eines interdisziplinären Team
  • Bereitschaft zur Teilnahme an der ärztlichen Rufbereitschaft
  • soziale Kompetenz, freundlicher und empathischer Umgang mit Menschen Teams
  • Zuverlässigkeit, selbständiges und patientenorientiertes Arbeiten
  • EDV Kenntnisse für klinischen Versorgungsbereich wünschenswertMenschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von§ 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Im Falle einer Einstellung ist nach § 20 IfSG der Nachweis einer bestehenden Masernimmunität notwendig. Für die Beantwortung fachlicher Fragen steht Ihnen unsere komm. Ärztliche Direktorin Frau Raun unter der Telefonnummer 04873 9097 2022 zur Verfügung. Für die Beantwortung von Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalabteilung unter der Telefonnummer 04873-9097 6007 zur Verfügung

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