Dghm bielefeld

Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) für Rufdienste - Inklusive Medizin

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von Dghm

Das ist der Job

IHRE AUFGABEN • Sie stehen für Fragen zu psychiatrischen Patientinnen und Patienten bzw. psychiatrischen Fragestellungen des Vordergrunddienstes bereit und stellen die fachärztlich psychiatrische Expertise im Rahmen einer telefonischen Rufbereitschaft sicher. • Sie schätzen akute Krisen ein und versorgen psychiatrische Notfälle außerhalb der regulären Arbeitszeit, oft telefonisch oder durch Vor-Ort-Einsätze, insbesondere bei akuten psychischen Krisen. • Sie dokumentieren sorgfältig Ihre Einsätze, Entscheidungen und Maßnahmen im Rahmen der Rufbereitschaft.

Das brauchst du

IHR PROFIL • Sie verfügen über die deutsche Approbation als Ärztin oder Arzt (m/w/d) sowie die Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie. • Sie verfügen über eine hohe Fachkompetenz und haben ein großes Interesse, kontinuierlich die besten Behandlungswege für unsere Patientinnen und Patienten zu finden. • Sie verfügen über eine ausgeprägte Sozialkompetenz, Führungs- und Teamfähigkeit. • Sie treten offen und empathisch gegenüber Menschen mit einer Intelligenzminderung auf.

Darum lohnt es sich

IHRE VORTEILE • Sie haben einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz, denn die Universitätsklinik für Inklusive Medizin am Campus Bielefeld-Bethel (CBB) ist mit 66 Betten, einer großen Facharztambulanz und einem MZEB ein medizinisches Zentrum für die Behandlung von Menschen mit einer kognitiven bzw. schweren Mehrfachbehinderung und versorgt die gesamte Stadt Bielefeld und die Region OWL. • Durch eine exzellente Ausstattung und einen Zugang zu diverser Diagnostik vor Ort können Sie bestmögliche Behandlungen ableiten und Ihre eigene Expertise einbringen. • In einem multiprofessionellen Team erfahren Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einer kollegialen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre: everybodies work is equally important! • Als Universitätsklinik hat die Verknüpfung von wissenschaftlicher Arbeit und Lehre mit der klinischen Tätigkeit bei uns einen hohen Stellenwert. • Im Zuge einer qualifizierten Einarbeitung unterstützt das gesamte Team - natürlich wird jede neue Kollegin und jeder neue Kollege durch feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner begleitet. • Freuen Sie sich darauf, finanzierte klinikinterne und auch externe Fortbildungen während und außerhalb der Arbeitszeit zu besuchen. • Als diakonisches Unternehmen ist es für uns ein Selbstverständnis, lebensphasenorientierte Pläne durch flexible und zuverlässige Arbeitszeitmodelle zu unterstützen.

In der Universitätsklinik für Inklusive Medizin im Krankenhaus Mara suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine FACHÄRZTIN / einen FACHARZT (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie für die Teilnahme am Hintergrunddienst. Univ.-Prof. Dr. med.

Tanja Sappok (Klinikdirektorin) W3-Professur "Medizin für Menschen mit Behinderung, Schwerpunkt psychische Gesundheit", Direktorin der Universitätsklinik für Inklusive Medizin am Krankenhaus Mara Krankenhaus Mara gGmbH Univesitätsklinik für Inklusive Medizin Maraweg 21 33617 Bielefeld

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Das brauchst du auf jeden Fall

  • Anerkennung als Pflegefachkraft
  • Approbation

Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt

So sieht der Dienstplan aus

  • Rufbereitschaft

Aus der Stellenanzeige gelesen

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 42.500 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

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