Oberärztin/Oberarzt 50 - 100 % Mobile Equipe

Deine Aufgaben

• Du übernimmst in einem wachsenden, interdisziplinären Team eine verantwortungsvolle Rolle in der psychiatrisch-psychotherapeutischen Betreuung und Behandlung unserer Patientinnen und Patienten. Dabei bist du überwiegend mobil unterwegs, begleitest die Patientinnen und Patienten in ihrem gewohnten Umfeld und stellst eine qualitativ hochstehende, individuell abgestimmte und zeitnahe Versorgung sicher.
• Du führst selbstständig die integrierte psychiatrische Akutbehandlungen im Home Treatment bei erwachsenen Menschen mit dem gesamten psychiatrischen Diagnosespektrum durch.
• Durch die enge Zusammenarbeit mit der Krisenintervention greifst du bei Bedarf auf stationäre Krisenbetten zurück und behandelst Patientinnen und Patienten aller Störungsbilder auch ambulant.
• Für unsere Pflegefachpersonen bist du Ansprechperson bei medikamentösen Fragestellungen und übernimmst die Funktion als Hintergrundärztin oder Hintergrundarzt.
• Mit deiner Fachkompetenz gestaltest du die Weiterentwicklung und den Ausbau der Mobilen Equipe aktiv mit und vertrittst die Leitung bei deren Abwesenheit.

Dein Profil

• Du verfügst über eine weit fortgeschrittene oder abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung in Psychiatrie und Psychotherapie.
• Als engagierte, teamfähige, flexible und belastbare Persönlichkeit interessierst du dich für die Sozialpsychiatrie und begegnest unseren Patientinnen und Patienten respektvoll und empathisch.
• Du bist im Besitz eines gültigen Führerausweises der Kategorie B und bringst die Bereitschaft mit, regelmässig mobil unterwegs zu sein.
• Deine lösungsorientierte, exakte und vorausschauende Arbeitsweise ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit anspruchsvollen Situationen.
• Durch deine selbstständige Arbeitsweise und die enge interprofessionelle Zusammenarbeit leistest du einen wertvollen Beitrag zu einer ganzheitlichen und patientenorientierten Behandlung.
• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift mit und überzeugst durch deine klare und professionelle Kommunikation.

Deine Vorteile

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen.

Family und Work-Life-Balance

• Gleitzeit
• Bandbreitenmodelle
• Teilzeitarbeit
• Jobsharing
• Topsharing
• Mutter-, Vaterschaftsurlaub
• Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation Ärzteschaft

• Grosszügige finanzielle Beteiligung an der Weiterbildung
• Gewährung von Arbeitszeit für die interne & externe Weiterbildung
• Attraktives internes Weiterbildungsangebot und Supervision
• Auf deine Wünsche und Stärken ausgerichtete Laufbahn- und Karriereplanung
• Doktorarbeit? Wir helfen dir!
• Standortübergreifende Vernetzung
• Partner of Joint Medical Master der Universität St. Gallen
• Lehrspital der Medizinischen Fakultät der Universität Zürich

Geschenke zu persönlichen Anlässen

• Eintritt
• Hochzeit
• Geburt
• Jubiläum
• Austritt
• Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

• Vergünstigung Mittagsmenu
• Obst, Wasser, Kaffee

Mobilität

• Ökobonus
• Firmenparkplätze
• Mobiltelefone
• Personalzimmer

Monetäre Leistungen

• Leistungsprämien
• Treueprämien
• Vermittlungsprämien
• Spesenentschädigung

Mitarbeiterförderung

• Mitarbeitendengespräch
• Kompetenzportfolio
• Karriere- und Laufbahnförderung

Team- und Kulturbildung

• Personalfest
• Weihnachtsessen
• Teamtag

Wohlbefinden

• Yoga
• Wanderungen
• Fitnessraum

Gesundheit

• Gesundheits App
• Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Deine Kontaktpersonen

Patrick Sonderegger

Oberarzt, Abteilungsleiter

+41 58 178 52 65

patrick.sonderegger@psychiatrie-sg.ch

Mobile Equipe St. Gallen

Diana Mändli

HR Fachspezialistin Recruiting

+41 58 178 14 34

diana.maendli@psychiatrie-sg.ch

Über uns

Mit rund 1'400 Mitarbeitenden stellen wir an unseren neun Unternehmensstandorten gut zugängliche, persönliche und wirkungsvolle psychiatrische Behandlungen und die Betreuung von erwachsenen Menschen in den Kantonen St. Gallen und Appenzell Ausserrhoden sowie im Fürstentum Liechtenstein sicher.

Mehr über die Psychiatrie St. Gallen als Arbeitgeberin

Recruiting Video Psychiatrie St. Gallen, Staffel 2

Dein Arbeitsort

St. Gallen

Teufenerstrasse 26

9000 St. Gallen

+41 58 178 52 00

Routenplaner

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Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Wir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Homepage.

Bestätigung per E-Mail

Sobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle und zur Psychiatrie St. Gallen passen. Danach melden wir uns bei dir.

Vorstellungsgespräch

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie St. Gallen, die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

Schnuppertag (optional)

Im zweiten Schritt möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von dir machen und gemeinsam mit dir herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team kennenzulernen.

Finale Entscheidung

Im Anschluss an unsere Gespräche treffen wir die finale Entscheidung, die wir dir persönlich mitteilen, wobei wir auch deine Entscheidung bei dir abholen. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir deinen Arbeitsvertrag.

Vertragsabschluss

In den darauffolgenden Tagen bekommst du deinen Arbeitsvertrag elektronisch zugestellt. Mit dem Vertrag erhältst du auch relevante Informationen zu deiner Anstellung und zum Einführungstag.