Oberarzt / Facharzt Palliativmedizin (m/w/d)

Das ist der Job

Oberarzt / Facharzt Palliativmedizin (m/w/d) Angebotsart: Arbeit Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) Befristung: unbefristet Arbeitsort: Mutlangen Abteilung: Oberarzt Facharzt Palliativmedizin Das erwartet Sie • Primäre Betreuung bzw.

Darum lohnt es sich

Arbeit in der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung (ca. 400 Patienten im gesamten Ostalbkreis) sowie zusätzlich Vertretungen auf der Palliativstation • Palliativstation umfasst 12 Einzelzimmer, ca. 400 Palliativkomplexbehandlungen pro Jahr sowie spezialisierte palliativmedizinische Komplexbehandlung 8OPS 8.98e und ist integraler Bestandteil des zertifizierten Onkologischen Zentrums • Interdisziplinäres Kompetenzzentrum für Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie / internistische Onkologie und Palliativmedizin, inklusive palliativärztlichem Konsildienst in der Klinik • DKG Zertifizierung Onkologisches Zentrum und Organkrebszentren: Darmkrebszentrum, Brustkrebszentrum, Gynäkologisches Krebszentrum, Zentrum für Hämatologische Neoplasien • Falls noch keine Zusatzbezeichnung Palliativmedizin vorhanden, Möglichkeit, diese zu erwerben (Weiterbildungsermächtigung Palliativmedizin 12 Monate) • Mitwirkung am Aufbau und Einsatz im palliativmedizinischen Konsiliardienst • Anleitung von Weiterbildungsassistenten • Standort- und fachübergreifende Zusammenarbeit sowie Kooperation mit dem Universitätsklinikum Ulm • Kollegiale Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien, Offenheit für Innovationen • Hochkompetentes, interdisziplinäres und multiprofessionelles Team Das erwarten wir • Abgeschlossene Facharztweiterbildung Innere Medizin • Zusatzbezeichnung Palliativmedizin wünschenswert, kann aber noch erworben werden • Erfahrung in der Betreuung palliativmedizinischer Patienten • Facharztweiterbildung in Hämatologie und Onkologie wünschenswert, aber keine Bedingung • Spaß an ärztlichen Herausforderungen sowie an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen • Empathie und freundliches Auftreten im Umgang mit Patienten und Kollegen Das bieten wir • Attraktive Vergütung mit Eingruppierung in die EG II bzw.

EG III nach TV-Ärzte (je nach vorgewiesener Qualifikation) • Betriebliche Altersvorsorge • Attraktives Umfeld mit guter Infrastruktur und Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart • Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungssuschuss und Betriebskitas • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge • Zeitwertkonto (z.

B. für Sabbaticals) • Mitarbeiter‑App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc. • Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung • Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen • Mitarbeiterrabatte über das Corporate Benefits Portal • JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)