Die ganze Ausschreibung von FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING
Das ist der Job
Ihr Profil • Fachärztliche Qualifikation: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder Psychiatrie und Psychotherapie. • Leitungserfahrung: Sie bringen idealerweise Erfahrung in einer verantwortungsvollen ärztlichen Position mit und können medizinische Prozesse sicher mitsteuern. • Therapeutisches Verständnis: Sie identifizieren sich mit einem ganzheitlichen, menschlich zugewandten Behandlungskonzept und schätzen psychosomatische Medizin in ihrer Breite. • Kommunikationsstärke: Sie treten verbindlich auf, arbeiten kooperativ mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen und überzeugen durch empathische Gesprächsführung. • Persönliches Engagement: Sie verbinden fachliche Kompetenz mit Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und der Freude an einer patientennahen Tätigkeit.
Ihre Aufgaben • Medizinische Verantwortung: Sie übernehmen die fachärztliche Mitbetreuung psychosomatisch erkrankter Patientinnen und Patienten und begleiten deren Behandlung im stationären Setting. • Therapiekonzept entwickeln: Sie wirken an der inhaltlichen und organisatorischen Weiterentwicklung eines integrativen Behandlungskonzepts mit. • Teamführung unterstützen: Sie arbeiten eng mit ärztlichen, therapeutischen und pflegerischen Kolleginnen und Kollegen zusammen und fördern klare, verlässliche Abläufe. • Qualität sichern: Sie tragen zur medizinischen Qualität der Behandlung bei und behalten dabei sowohl Therapieziele als auch wirtschaftliche Abläufe im Blick. • Leitungsaufgaben übernehmen: Sie bringen sich in die Koordination des ärztlichen Bereichs ein und unterstützen die strukturierte Weiterentwicklung des Standortes.
Darum lohnt es sich
In einer psychosomatischen Fachklinik im Raum Würzburg erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit Leitungsanteilen und viel Raum für eine moderne, patientenorientierte Behandlungsarbeit.
Ihre Benefits • Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen eine Position mit fachlicher Verantwortung und können die Weiterentwicklung des psychosomatischen Behandlungskonzepts in Ihrem Bereich spürbar mitprägen. • Teamorientiertes Arbeiten: Sie arbeiten in einem eingespielten multiprofessionellen Umfeld, das sich durch gegenseitige Unterstützung und verlässliche Abläufe auszeichnet. • Strukturierte Einarbeitung: Sie erhalten einen klar begleiteten Start mit regelmäßigen Abstimmungen, sodass Sie sich sicher in Ihre Führungsaufgaben einfinden können. • Flexible Arbeitsmodelle: Sie profitieren von einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch anpassbare Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten in angemessenem Umfang. • Attraktive Rahmenbedingungen: Sie arbeiten in einer wertschätzenden Klinik mit modernen Arbeitsstrukturen und guten Perspektiven für fachliche Entwicklung.
Gesucht wird ein Oberarzt Psychosomatik (m/w/d) für eine Einrichtung mit ca. 140 Betten, in der ein ganzheitlicher therapeutischer Ansatz im Mittelpunkt steht.
Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt Psychosomatik, Facharzt Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Psychiatrie und Psychotherapie, psychosomatische Krankenhausbehandlung, Stationsarzt, Leitender Oberarzt, Klinik für Psychosomatik, ärztliche Leitung, Psychotherapie, Rehabilitation
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 92.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING übergeben — kein Konto nötig.
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