Oberarzt Weaning- und Intensivstation (m/w/d)
Die ganze Ausschreibung von MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG
Das ist der Job
Durch die neurologische Frührehabilitation Phase B, die den Status einer Akutklinik hat und auch beatmete Patienten rehabilitiert, sind anspruchsvolle und interessante Aufgaben in einer modernen Gesundheitseinrichtung zu lösen.
Darum lohnt es sich
Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
MEDIAN Heinrich-Mann-Klinik Bad Liebenstein ist eine moderne Fachklinik zur Rehabilitation neurologischer und orthopädischer Erkrankungen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte • Versorgung der Patienten der Intensivstation • Fachärztliche Supervision der Ärzte in Weiterbildung und der Patientenbetreuung (Aufnahme, Behandlung, Entlassung) • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses • Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Klinik Ihr Profil • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Anästhesie / Intensivmedizin, Neurochirurgie oder Innere Medizin (Pulmologie) mit deutscher Approbation • Sie haben fundierte Erfahrungen in der Versorgung von beatmeten Intensivpatienten einschließlich Nierenersatzverfahren • Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und in der Ausbildung von ärztlichem Personal • Sie haben Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem engagierten multiprofessionellen Team mit flachen Hierarchien und Gestaltungsspielraum und bringen hierfür eine Hands‑on Mentalität mit • Sie sind ein Organisationstalent und schauen gerne über den Tellerrand • Sie besitzen gute kommunikative Kompetenzen im Umgang mit Patienten • Zudem besitzen Sie gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers • Eine Willkommensprämie • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis • Moderne diagnostische Verfahren wie CT, Röntgen und Knochendichtemessung • Ein angenehmes Arbeitsklima mit offenen Türen bei Führungskräften und der Klinikleitung • Eine Tätigkeit, die gut mit Familie und Freizeit vereinbar ist, z.
B. durch flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Wohnungssuche oder Vermittlung von Kita-Plätzen oder dem Freizeitangebot der Region • Zusätzliche freie Tage durch Teilnahme am Bereitschaftsdienst • Förderung von Fach-, Fort- und Weiterbildungen (sowohl intern als auch extern) • Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits) und Job Bike Leasing • Möglichkeiten zur Entgeltumwandlung, z.
Betriebliche Altersvorsorge • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen kostenlosen Sportangeboten (z. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen. MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit.
Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“. Im Akutbereich werden beatmete Patienten und Patienten der Phase B (neurologische Frührehabilitation) behandelt.
Die Klinik ist als Zentrum für Beatmungsentwöhnung in der Neurologisch-neurochirurgischen Frührehabilitation (NNFR) die erste Rehabilitationsklinik in Thüringen, die auch seit 2008 beatmungspflichtige Patienten versorgt.
Schwimmen, Fitnessgeräte, Aqua Zumba, Nordic‑Walking, Qi Gong, Yoga) sowie Gesundheitstage mit Hautscreening und verschiedenen Beratungsangeboten • Die Lage des Arbeitsortes im Thüringer Wald in unmittelbarer Nähe zu Eisenach, Erfurt, Meiningen und Suhl bietet einen hohen Freizeitwert Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Das brauchst du auf jeden Fall
- Approbation
Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt
So sieht der Dienstplan aus
- Rufbereitschaft
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 92.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG übergeben — kein Konto nötig.