Arzt in Weiterbildung (m/w/d) · Innere Medizin

Stellendetails

Arzt in Weiterbildung (m/w/d) – Innere Medizin

• Arbeitgeber: RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH
• Arbeitsort: Ludwigsburg, Württemberg
• Anstellungsart: Vollzeit
• Befristung: 1 Monat (befristet in Vollzeit 100%)

Verantwortlichkeiten

• Behandlung der koronaren Herzerkrankung, einschließlich nicht‑invasiver und invasiver kardiologischer Therapieverfahren
• Herzinsuffizienzbehandlung inklusive intensivmedizinischer Therapie, ECMO, Impella, Hämofiltration und Implantation von Kardialen Resynchronisationssystemen
• Herzrhythmusstörungen – EP-Untersuchung, Katheterablation, Herzschrittmacher, implantierbare Defibrillatoren
• Interventionelle Behandlung von Herzklappen (Mitraclip, Triclip)
• Durchführung moderner kardiologischer Bildgebung (transthorakale und transösophageale Echokardiographie, Stressecho, Kontrastmittelecho, Kardio‑MRT, Kardio‑CT)
• Behandlung von Nieren‑ und Hochdruckerkrankungen in Kooperation mit dem Nierenzentrum Ludwigsburg
• Versorgung schwerkranker Patienten im interdisziplinären Intensivzentrum und ambulanten Eingriffen
• Unterstützung der Lehrstation für Allgemeine Innere Medizin

Qualifikationen

• Approbation als Arzt (m/w/d)
• Interesse an der Facharztweiterbildung für Innere Medizin / Innere Medizin und Kardiologie oder Allgemeinmedizin
• Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1‑Medizin)
• Nachweis einer vollständigen Masernimpfung oder Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz
• Teamfähigkeit, Kollegialität, Flexibilität, Offenheit und Begeisterungsfähigkeit für Innere Medizin und Kardiologie

Benefits

• Eingruppierung in Entgeltgruppe EG I TVöD‑Ärzte bei Vollzeit mit sämtlichen tariflichen Zulagen und Sozialleistungen
• Befristung bis zum Erhalt des Facharzttitels
• Strukturierte Aus‑ und Weiterbildung mit abgestimmten Rotationsmöglichkeiten innerhalb der internistischen Kliniken
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote über die RKH‑Akademie und das RKH‑Simulationszentrum
• Familienfreundliche Dienstplanung und flexible Arbeitszeiten; Unterstützung bei Wohnraumsuche und Kinderbetreuung
• Gesundheitliche Angebote: Sport‑, Beratungs‑ und Gesundheitsprogramme; kostengünstige Krankenzusatzversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten sowie Verpflegung vor Ort
• Mobilitätszuschüsse: Jobticket, Fahrradförderung, Jobrad‑Leasing
• Mitarbeiter Rabatte bei regionalen Firmen

Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.