Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
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Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
ArbeitsortGroßmehring und Umgebung
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In einer modernen Klinik im Raum Amberg erwartet Sie die Position alsLeitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d). Mit ca. 580 Betten bietet die Einrichtung eine hervorragende Plattform zur Entwicklung und Umsetzung innovativer geriatrischer Behandlungskonzepte. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Altersmedizin in der Region aktiv mit!
- Ihre Benefits Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer neuen geriatrischen Abteilung.
- Attraktive Vergütung: Es erwartet Sie eine leistungsgerechte Bezahlung, die Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht.
- Fort- und Weiterbildung: Nutzen Sie vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem motivierenden Umfeld.
- Work-Life-Balance: Genießen Sie 31 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten in einem angenehmen Arbeitsklima.
- Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von einem Dienstradleasing, einer betrieblichen Altersversorgung und weiteren attraktiven Angeboten.
Ihr Profil
- Fachärztliche Qualifikation: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie.
- Leitungserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen innerhalb der Geriatrie mit.
- Interdisziplinäre Kompetenz: Sie haben Erfahrung in der interdisziplinären Patientenversorgung und im Aufbau klinischer Strukturen.
- Führungskompetenz: Sie verfügen über ausgeprägte medizinische und organisatorische Führungskompetenzen.
- Soziale Kompetenz: Empathie und ein wertschätzender Umgang mit älteren Patienten und deren Angehörigen sind für Sie selbstverständlich.
Ihre Aufgaben
- Abteilungsleitung: Sie leiten die neu gegründete geriatrische Abteilung und entwickeln diese strategisch weiter.
- Behandlungskonzepte: Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Etablierung moderner geriatrischer Behandlungskonzepte und Standards.
- Teamführung: Sie fördern die fachliche und personelle Weiterentwicklung des geriatrischen Teams.
- Qualitätsmanagement: Sie gestalten aktiv das Qualitätsmanagement und die strategische Weiterentwicklung der Altersmedizin.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit relevanten Fachabteilungen zusammen, um eine hochwertige Patientenversorgung sicherzustellen. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Geriatrie, Innere Medizin, Altersmedizin, Krankenhausmanagement, Patientenversorgung
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