jobsfürärzte
Zurück zu den Treffern

Fachärztin/Facharzt (w/m/d) · Kinder- und Jugendmedizin

ArbeitsortWismar und Umgebung
+ 1 weitere
HomeofficeKeine Angabe

Fachärztin/Facharzt (w/m/d) Kinder- und Jugendmedizin | Landkreis Nordwestmecklenburg | 111

Wir im Landkreis Nordwestmecklenburg arbeiten jeden Tag daran, unsere Region zukunftsfähig zu gestalten. Mit rund 1.000 engagierten Mitarbeitenden in vielfältigen Berufsfeldern sind wir weit mehr als nur Verwaltung. Unsere Kreisverwaltung steht für sichere Arbeitsplätze, individuelle Entwicklungschancen und ein wertschätzendes Miteinander. Mit modernen, digitalen und innovativen Lösungen streben wir an, Verwaltung einfach zu machen! Verwaltung, wie sie heute sein sollte: bürgernah, serviceorientiert und bereit für die Zukunft.

Das Fachgebiet Kinder-, Jugendärztlicher und Zahnärztlicher Dienst des Fachdienstes Öffentlicher Gesundheitsdienst ist als örtliche Fachbehörde für den Schutz und die Förderung der Gesundheit von Kindern und Jugendlichen zuständig. Sein gesetzlicher Auftrag umfasst die Früherkennung von Entwicklungs- und Gesundheitsstörungen, die Beratung von Kindern, Jugendlichen sowie deren Eltern und die Mitwirkung an präventiven Maßnahmen in Gemeinschaftseinrichtungen wie Kindertagesstätten und Schulen. Damit wird ein wesentlicher Beitrag zur gesunden körperlichen, geistigen und sozialen Entwicklung der jungen Bevölkerung im Landkreis geleistet.

In Ihrer Rolle als Fachärztin bzw. Facharzt im kinder- und jugendärztlichen Dienst verfolgen Sie das Ziel, Kinder und Jugendliche gesund aufwachsen zu lassen, ihre Entwicklung zu fördern und gesundheitliche Nachteile frühzeitig zu erkennen und auszugleichen. Durch die enge Kooperation mit Schulen, Kitas, der Jugendhilfe und weiteren Akteuren stärken Sie in Ihrer Verantwortung die gesundheitliche Chancengleichheit und tragen nachhaltig zur öffentlichen Gesundheitsvorsorge im Landkreis bei. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten, einem modernen Arbeitsumfeld und verlässlichen Perspektiven - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was Sie aktiv vorantreiben:

  • Durchführen von Schuleingangsuntersuchungen und Reihenuntersuchungen in den 4. und 8. Klassen
  • Durchführen von Sporttauglichkeitsuntersuchungen von Schulkindern
  • Durchführen von Untersuchungen hinsichtlich Frühförderung, Integrationseinrichtungen, Schulbewältigung, Transportmöglichkeiten, heilpädagogische Ganztagsbetreuung usw.
  • Durchführen der Impfberatung und -sprechstunden
  • Amtsärztlicher Dienst
  • Sozialpsychiatrischer Dienst
  • Gesundheitsaufsicht/Hygiene
  • Hafenärztlicher Dienst

Was Sie für Ihren Einstieg mitbringen:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen) in der Fachrichtung der Humanmedizin mit der Approbation als Ärztin bzw. Arzt
  • idealweise verbunden mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin oder alternativ eine andere Facharztrichtung oder sich in Weiterbildung befindend bzw. der Bereitschaft, diese zu erwerben
  • sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)
  • Fahrerlaubnis Klasse B

Was Sie auszeichnet:

  • sicheres Anwenden der einschlägigen gesetzlichen Regelungen sowie der erforderlichen Fach- und Spezialkenntnisse
  • Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen und deren Eltern sowie kommunikatives und pädagogisches Geschick
  • ausgeprägte Fähigkeiten in Gesprächsführungs- und Vermittlungstechniken sowie Geschick in schwieriger Gesprächsführung
  • selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten aufgrund von Termingebundenheit
  • hohes Maß an sozialer Kompetenz, wertschätzender Kommunikation und Einfühlungsvermögen, insbesondere im Umgang mit sensibler Klientel mit teilw. unvorhersehbarem Verhalten
  • ausgeprägte Beratungskompetenz, Reflexionsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität
  • hohes Maß an Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Kreativität bei der Entwicklung neuer Arbeitsansätze
  • hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
  • Offenheit für eine behördenübergreifende Zusammenarbeit sowie wechselnden Ansprechpartner/-innen in unterschiedlichen Netzwerken
  • Engagement, Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz

Arbeitgeber

Mehr Stellen finden

Weitere Stellen