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Klinikum Siegen

1 Stelle · nach Relevanz

Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) · Gesundheitsamt Siegen

ArbeitsortSiegen
+ 1 weitere
VertragUnbefristet
Gehalt5.298,27–7.551,78 € brutto/Monat (TVöD E 14)
HomeofficeKeine Angabe

Das Gesundheitsamt des Kreises Siegen-Wittgenstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie in unbefristeter Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.

Ihre Aufgaben

  • Beratung und Betreuung von Menschen mit psychischen Störungen, seelischen Behinderungen oder Suchtproblemen sowie deren Bezugspersonen.
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Gesundheitseinrichtungen wie dem Klinikum Siegen und niedergelassenen Ärzten zur Optimierung der Nachsorge nach stationären Behandlungen betroffener Menschen.
  • Erstellung von Gutachten, inklusive Stellungnahmen bei der Einleitung von Unterbringungsmaßnahmen nach PsychKG NRW sowie bei amtsärztlichen Fragestellungen (Dienstfähigkeit, Erwerbsfähigkeit).
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Rettungsdienst, der Polizei und dem Jugendamt.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit der deutschen Approbation als Arzt sowie mindestens einjährige Berufserfahrung im psychiatrischen Setting.
  • Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie.
  • Sozialpsychiatrische Kenntnisse und Fachkenntnisse in relevanten Gesetzesgrundlagen (z. B. PsychKG, BGB).
  • Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kilometerentschädigung einzusetzen.
  • Entscheidungsfreude, selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen.
  • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.

Der Kreis Siegen-Wittgenstein bietet

  • Vergütung nach TVöD je nach Qualifikation in die Entgeltgruppe 14 (+ 750 € Fachkräftezulage) bzw. 15 TVöD (+ 750 € Fachkräftezulage und Facharztzulage ca. 580 €).
  • Die Möglichkeit zur Hospitation.
  • Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem aufgeschlossenen, kollegialen und motivierten Team.
  • Eine betriebliche Altersversorgung.
  • Eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung.
  • Eine tarifliche Sonderzahlung am Ende des Jahres.
  • Weitere Leistungen wie E‑Bike Leasing.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

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