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Assistenzarzt Arbeitsmedizin (m/w/d) Mannheim - Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin
TROVA Personal- und Managementberatung
MannheimTeilzeit
Chefarztsekretär/in (m/w/d) in der Reha-Klinik in Bad Harzburg
Michels Sachsenklinik SE
Bad HarzburgTeilzeit
Hausarzt (m/w/d) für den hausärztlichen Planungsbereich Wassertrüdingen
Öffentlicher Dienst & Verbände Karriere
WassertrüdingenVollzeit, Teilzeit
Medizin. Technologe f. Radiologie (m/w/d)
Evang. Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin Stiftung bürgerlichen Rechts
Teilzeit
Oberarzt Paraplegiologie/Querschnittlähmung SRH Klinikum Karlsbad-Langensteinbach Karlsbad Oberärzte (m/w/d)
SRH
KarlsbadVollzeit, Teilzeit
Assistenzarzt Arbeitsmedizin (m/w/d) Ludwigshafen- Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin
TROVA Personal- und Managementberatung
Ludwigshafen am RheinTeilzeit
Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie mit Chefarztperspektive (m/w/d) · Rheinland-Pfalz
Medici Vermittlung
Vollzeit, Teilzeit
130.000–180.000 € brutto/Jahr
Oberärztin / Oberarzt für Radiologie inkl. Leitung des Funktionsbereiches Mammadiagnostik (m/w/d)
Klinikum Oldenburg
OldenburgVollzeit, Teilzeit
Assistenzarzt Arbeitsmedizin (m/w/d) Heidelberg - Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin
TROVA Personal- und Managementberatung
HeidelbergTeilzeit
Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie für den Schwerpunkt kardiale Bildgebung, nicht-invasive Kardiologie (m/w/d)
Klinikum Oldenburg
NiedersachsenVollzeit, Teilzeit
7.552,19–9.698,91 € brutto/Monat
Medizinische:r Technologe/Technologin für Radiologie (m/w/d)
Johannesstift Diakonie Herzzentrum Coswig
CoswigVollzeit, Teilzeit
38.000–50.000 € brutto/Jahr
Assistenzarzt Allgemein- und Viszeralchirurgie (m/w/d)
GFO
BrühlVollzeit, Teilzeit
70.000–90.000 € brutto/Jahr
Chefarzt- und Verwaltungssekretärin (m/w/d) Vertretungsteam
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH
CottbusVollzeit, Teilzeit
38.000–48.000 € brutto/Jahr
Facharzt für Innere Medizin (m/w/d) aus allen Schwerpunkten
Pacura doc GmbH
Halle (Saale)+ 47 weitereVollzeit, Teilzeit
85.000–120.000 € brutto/Jahr
Ärztliche Gutachter (m/w/d) für alle Facharztrichtungen insbesondere für Pädiatrie, Psychiatrie, Orthopädie und Chirurgie im Einzugsgebiet unserer Standorte in Westfalen-Lippe
Medizinischer Dienst Westfalen-Lippe
Vollzeit, Teilzeit
85.000–130.000 € brutto/Jahr
Fachärztin / Facharzt oder Assistenzärztin / Assistenzarzt (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit
Zfp Winnenden
WinnendenVollzeit, Teilzeit
75.000–125.000 € brutto/Jahr
Facharzt/Fachärztin zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Schmerztherapie (m/w/d)
GLG-Verbund
BrandenburgVollzeit, Teilzeit
Internisten / Allgemeinmediziner (m/w/d) Tumor- und Revisionschirurgie in Weiterbildung
Evangelische Stiftung Volmarstein
Teilzeit
Assistenzarzt Arbeitsmedizin (m/w/d) · Mannheim - Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin
Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement und ist deutschlandweit tätig. Suchen Sie eine Alternative zur Klinik- oder Praxistätigkeit? Geregelte Arbeitswoche - keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Teilzeit ist gerne möglich Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum Für den Standort Mannheim suchen wir: Assistenzarzt Arbeitsmedizin (m/w/d) Mannheim - Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin Ihre Aufgaben in der Arbeitsmedizin: Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden unterschiedlichster Branchen zu ca. 50% im Arbeitsmedizinischen Zentrum in Mannheim und zu ca. 50% im Außendienst im 50 -60km Radius um Mannheim.
Beratung von Patienten und Durchführung präventivmedizinischer Leistungen Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen Beratung, Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements für betreute Unternehmen / Institutionen Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention Reisemedizinische Beratung Arbeitsmedizinische Begutachtung
Ihr Profil:
- Ärztliche Approbation Baden-Württemberg: 24-monatige Erfahrung in allen Bereichen der unmittelbaren Patientenversorgung Sie können sich bewerben, sobald sie 18 Monate Erfahrung in einem der o.g. Gebiete haben und können dann direkt mit Erreichung der 24 Monate "nahtlos" wechseln. Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum
- Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen Exzellente Deutsch Kenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis Das wird Ihnen angeboten: Geregelte Arbeitswoche, eine Teilzeittätigkeit ist gerne möglich Keinerlei Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
- Attraktive Vergütung Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersversorgung Ausführliche fachliche Einarbeitung sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen Fachärztliche und institutionelle Weiterbildungsberechtigung für 3 Jahre vorhanden Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch
- Eine vielseitige Tätigkeit mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und attraktiven Rahmenbedingungen. Eine Hospitation ist im Rahmen der Auswahlgespräche jederzeit möglich So geht es weiter: Bewerben Sie sich gerne hier online bei TROVA Personal- und Managementberatung als Weiterbildungsassistentin zur Fachärztin für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Mannheim.
- Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren CV per Email und / oder nennen Sie uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen.
- Montag - Freitag: 09:00 - 20:00 Uhr.
- Samstag: 11:00 - 17:00 Uhr Tel: 0152-0568-5180 Email: thomas.hladik@trova.consulting (ohne weitere Endung wie .de oder .com) FAQ: 1. Kann ich hier die komplette Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin absolvieren? Ja. Das Unternehmen verfügt über die komplette Weiterbildungsermächtigung für 36 Monate und bietet strukturierte Weiterbildungskonzepte an. 2. Muss ich aus einer bestimmten Fachrichtung kommen? Nein. Besonders willkommen sind Ärztinnen und Ärzte aus der Allgemeinmedizin, Inneren Medizin, Chirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Anästhesie sowie weiteren patientennahen Fachrichtungen. Entscheidend sind Ihr Interesse an Prävention und der Wunsch nach einer langfristigen Entwicklung in der Arbeitsmedizin. 3. Wieviel Monate Weiterbildungszeit aus anderen Fachrichtungen werden mir angerechnet?
Ihnen werden 24 Monate Weiterbildungszeit aus allen Patienten nahen Versorgungsbereichen angerechnet. Je nach Ärztekammer und gültiger Weiterbildungsordnung lassen sich weitere zwölf Monate aus der inneren Medizin oder Allgemeinmedizin anrechnen. 4. Gibt es Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste? Nein. In der Arbeitsmedizin arbeiten Sie in der Regel zu planbaren Tagesarbeitszeiten – ohne Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste. Dadurch bleibt mehr Zeit für Familie, Hobbys und Erholung. 5. Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus? Sie führen arbeitsmedizinische Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen durch, beraten Unternehmen und Beschäftigte zu Gesundheit und Prävention, beurteilen Arbeitsplätze und begleiten Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Jeder Tag verbindet medizinische Tätigkeit mit persönlicher Beratung und abwechslungsreichen Unternehmensbesuchen.
6. Werde ich während der Weiterbildung intensiv begleitet? Ja. Sie arbeiten eng mit erfahrenen Fachärztinnen und Fachärzten für Arbeitsmedizin zusammen. Durch strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Rücksprachen und Supervision entwickeln Sie sich Schritt für Schritt zu einer eigenständig arbeitenden Arbeitsmedizinerin bzw. einem Arbeitsmediziner. 7. Wie hoch ist der Außendienstanteil? Ca. 50% der Tätigkeit findet in der Praxis statt, ein weiterer 50% direkt bei den betreuten Unternehmen. Die Kunden befinden sich im 50km Radius um die Praxis. 8. Welche Entwicklungsmöglichkeiten habe ich? Nach erfolgreicher Facharztweiterbildung bestehen vielfältige Perspektiven – beispielsweise als erfahrene Betriebsärztin bzw. erfahrener Betriebsarzt, Teamleitung, Ärztliche Leitung oder mit eigener Weiterbildungsermächtigung.
Durch das bundesweite Standortnetz ergeben sich zudem zahlreiche interne Entwicklungsmöglichkeiten. 9. Warum wechseln viele Ärztinnen und Ärzte aus der Klinik in die Arbeitsmedizin? Viele schätzen die geregelten Arbeitszeiten, den Wegfall von Bereitschaftsdiensten sowie den präventiven Ansatz der Arbeitsmedizin. Statt akute Erkrankungen zu behandeln, tragen Sie dazu bei, Krankheiten vorzubeugen und Beschäftigte langfristig gesund zu erhalten. 10. Ist die Arbeitsmedizin das Richtige für mich, wenn ich gerne anspruchsvoll medizinisch arbeite? Ja. Die Arbeitsmedizin verbindet medizinisches Fachwissen mit Prävention und Beratung. Sie bleiben ärztlich tätig, begleiten Menschen langfristig und können Gesundheitsrisiken frühzeitig erkennen und vermeiden – ohne den hohen Zeitdruck und die Dienstbelastung vieler klinischer Tätigkeiten. 11. Was verdiene ich hier?
Das Unternehmen zahlt vergleichbare Gehälter zu Kliniken für Weiterbildungsassistent/innen. Sie verdienen hier also zwischen ca. € 72.000 und ca. € 80.000 pro Jahr. je nachdem, in welchem Weiterbildungsjahr Sie sich befinden.
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