Die ganze Ausschreibung von HB-Pro
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Healthbridge GmbH Professional Recruiting Für einen überbetrieblichen Dienst suchen wir für die Region Ettlingen einen Arzt (m/w/d) in Weiterbildung für die Arbeitsmedizin. Die Stelle ist in Vollzeit oder auch Teilzeit (mind. 50% möglich).
Ihre Aufgaben
- Betreuen der Mitarbeiter am Standort gemäß DGUV Vorschrift 2 im gesamten Spektrum der Arbeitsmedizin
- Präventive Beratung und Unterstützung der Kunden im eigenen Standort oder bei den Kunden vor Ort
- Übernahme der nach ASiG gesetzlich festgelegten Aufgaben der betriebsärztlichen Betreuung
- Beraten in allen Fragen des Gesundheitsschutzes, der arbeitsmedizinischen Vorsorge nach ArbMedVV sowie der Prävention
- Durchführen arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen und deren Auswertung
- Betriebsbegehungen, Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterstützung bei den ASA-Sitzungen
- Unterstützt werden Sie dabei von einem interdisziplinärem Team
Ihr Profil
- Sie sind bereits in der fortgeschrittenen Weiterbildung für die Arbeitsmedizin (Voraussetzung)
- Sie besitzen einen Pkw-Führerschein der Klasse B
- Sie bringen Reisebereitschaft in der Region Ihrer betreuten Kunden mit
- Sie verfügten über gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse in der gängigen Praxissoftware
- Wir wüschen uns ein freundliches und sicheres Auftreten, Empathie und Teamfähigkeit
- Spaß an der Arbeit als Betriebsarzt verschiedener Kunden, Teamfähigkeit, Serviceorientiertheit und Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken
- Eigeninitiative, Organisationstalent und eine Beratungskompetenz runden Ihr Profil ab Ihre Perspektive
- Unbefristete Festanstellung in einer modernen Arbeitsumgebung
- Attraktive Vergütung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible und planbare Arbeitszeiten
- Keine Wochenend- oder Nachtdienste
- kostenfreie Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- weitere attraktive Vorteile Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Karin Diehl, Tel. , Mail: Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter Für Sie als Interessent (m/w/d) ist jegliche unserer Leistungen kostenlos. Seit über 12 Jahren gehören wir zu den führenden Unternehmen im Bereich der medizinischen Personalvermittlung. Wir sind national und international tätig. Unser Team besteht aus erfahrenen medizinischen Personalberatern, die über ein ausgezeichnetes Netzwerk verfügen. Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag ihrer Kunden. (s)
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Das brauchst du auf jeden Fall
- Führerschein Klasse B
Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt
So sieht der Dienstplan aus
- Nachtdienst
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 92.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Bereit?
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