Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde, Geburtshilfe #22889
Die ganze Ausschreibung von EMC Adam GmbH
Ihre Klinik • Eine moderne und erfolgreiche Praxis für Frauenheilkunde und Geburtshilfe • Die Praxis verfügt über drei KV-Sitze und bietet ein breites gynäkologisch-geburtshilfliches Spektrum, daneben existieren Belegbetten für operative Eingriffe • Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team • Die Praxis verfügt über modernste medizinische Ausstattung und bietet innovative Behandlungskonzepte Ihr Profil • Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe • Freude an ambulanter Medizin, optional mit OP-Schwerpunkt • Ausgeprägte Fachkompetenz sowie hohe Patientenorientierung, Empathie und ein kollegiales Auftreten • Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationsstärke und Entscheidungskompetenz Ihre Aufgaben • Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum der Praxis • Eigenverantwortliche Durchführung der Sprechstunden • Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance • Ein attraktives Gehaltspaket • Möglichkeit, den operativen Schwerpunkt individuell auszubauen • Ein eigener Parkplatz wird gestellt • Ein hervorragend eingespieltes und sympathisches Team • Hoher Gestaltungsfreiraum • Für einen entspannten und qualitativ hochwertigen Einstieg wird in den ersten Monaten bewusst mit 30 Minuten pro Patientin geplant
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 92.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
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