Recura berlin

Kinderarzt / Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von Recura

Das ist der Job

Sie sind Fachärztin / Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin und suchen eine ambulante Tätigkeit?

Darum lohnt es sich

Es erwartet Sie ein eingespieltes Team, klare Abläufe und kurze Entscheidungswege in einem modernen Praxisumfeld.

Darauf können Sie sich freuen: • Eine attraktive Vergütung sowie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr • Flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf • Unterstützung bei Fort- oder Weiterbildungen • Sie sind Teil eines Teams, bestehend aus zwei weiteren Fachärzten, sodass eine effiziente Einarbeitung gesichert ist • Ihre betriebliche Altersvorsorge unterstützen wir mit einem Arbeitgeberanteil • Sehr gute Erreichbarkeit mit Auto, S‑Bahn und Straßenbahn • Zudem bieten wir Ihnen weitere Vorteile wie unser Corporate‑Benefits‑Programm mit vielen Rabatten, die Möglichkeit des JobRad‑Leasings, einen Zuschuss zum Deutschland‑Ticket und vieles mehr Ein Einblick in Ihre zukünftigen Aufgaben: • Sie sind zuständig für die ambulante hausärztliche Versorgung von Kindern und Jugendlichen • Sie haben die Gelegenheit, aktiv an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken • Eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen des Medizinischen Versorgungszentrums ist ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit • Sie beraten und instruieren Eltern und Bezugspersonen der Patienten • Sie wenden gängige Kinder‑ und Jugendmedizinische Verfahren inklusive Impfungen nach STIKO‑Richtlinien an • Sie nehmen am Bereitschaftsdienst teil Das bringen Sie mit: • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin • Großartig, aber kein Muss: Erfahrung im ambulanten Praxisbetrieb • Ein hohes Maß an Empathie im Umgang mit Kinder, Jugendlichen, deren Eltern und Bezugspersonen • Strukturierte Arbeitsweise, Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Gleichbehandlung und Diversity ist uns wichtig.

In unserem MVZ am Standort Berlin-Grünau (Richterstr. 12, 12526 Berlin) versorgen Sie Kinder und Jugendliche in der gesamten Breite der Pädiatrie – von der Akutsprechstunde bis zur Vorsorge. Bewerben Sie sich jetzt in Voll- oder Teilzeit und gestalten Sie die ambulante Pädiatrie in Südost-Berlin aktiv mit.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, einer Behinderung oder ihres Alters.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

So sieht der Dienstplan aus

  • Rufbereitschaft

Aus der Stellenanzeige gelesen

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 42.500 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

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