Oberarzt Geriatrie (m/w/d)

Das ist der Job

Ihre Aufgaben • Aufbau geriatrischer Strukturen: Es wird aktiv am Aufbau neuer Strukturen und Abläufe im geriatrischen Bereich mitgewirkt. • Patientenbetreuung: Die Betreuung der geriatrischen Patientinnen und Patienten sowie die Beantwortung von Konsilanfragen gehört zu den Aufgaben. • Leitung von Assistenzärzten: Engagement in der Einarbeitung und Anleitung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten in geriatrischen Arbeitsweisen wird erwartet. • Rufbereitschaftsdienste: Die Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten ist Bestandteil der Tätigkeit. • Prozessorientiertes Denken: Ein berufsübergreifendes Denken zur Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung ist erforderlich.

Das brauchst du

Wir suchen für eine moderne Klinik mit ca. 400 Betten, die sich auf die Versorgung von Patientinnen und Patienten in verschiedenen medizinischen Fachrichtungen spezialisiert hat, einen engagierten und motivierten Oberarzt Geriatrie (m/w/d).

Ihr Profil • Fachliche Qualifikation: Eine deutsche Approbation sowie den Titel als Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Neurologie oder Allgemeinmedizin sind Voraussetzung. • Zusatzqualifikation: Idealerweise wird eine Zusatzqualifikation in Geriatrie angestrebt. • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Aufgeschlossenheit und Interesse an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen sind wichtig. • Teamfähigkeit: Flexibilität und die Fähigkeit zur Teamarbeit sind entscheidend für optimale Abläufe. • Patientenorientiertes Handeln: Ein einfühlsamer und verantwortungsvoller Umgang mit Patientinnen und Patienten ist unerlässlich.

Darum lohnt es sich

Ihre Benefits • Eigenverantwortliche Tätigkeit: Die Position ermöglicht eine aktive Mitgestaltung und Verantwortung in einem vielseitigen Arbeitsbereich. • Umfassende Einarbeitung: Neu eingestellte Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung und einem Einarbeitungskonzept. • Offenes Arbeitsklima: Ein kooperativer Führungsstil fördert die Zusammenarbeit auf allen Ebenen und sorgt für ein positives Arbeitsumfeld. • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Es wird ein persönliches Gesundheitskonto für Mitarbeiter bereitgestellt, um das Wohlbefinden zu unterstützen. • Zusätzliche Benefits: Das Unternehmen bietet attraktive Zusatzleistungen wie Dienstradleasing an.

Die Klinik bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld und ist ein wichtiger Akteur in der Gesundheitsversorgung der Region. Sie arbeiten künftig in einem kollegialen und interdisziplinären Umfeld. Es wird großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung gelegt.