Oberarzt Kardiologie (m/w/d)

Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von FIND YOUR EXPERT - MEDICAL RECRUITING

Das brauchst du

Ihr Profil • • Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über die Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie. • Breite internistische Erfahrung: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der gesamten Inneren Medizin sowie in der internistischen Intensivmedizin mit. • Interventionelle Kompetenz: Sie besitzen umfassende Erfahrung in der invasiven und interventionellen Kardiologie einschließlich PCI-Rufbereitschaft. • Verantwortungsbereitschaft: Sie sind bereit, am Bereitschaftsdienst teilzunehmen und ärztliche Verantwortung zuverlässig zu übernehmen. • Teamorientierung: Sie arbeiten engagiert, belastbar und kooperativ und unterstützen die Weiterbildung von Ärzten, Studierenden und Assistenzpersonal.

Darum lohnt es sich

Für eine moderne Klinik im Raum Gotha mit ca. 400 Betten suchen wir einen Oberarzt Kardiologie (m/w/d). Die Position bietet Ihnen ein breites fachliches Spektrum von der interventionellen Diagnostik bis zur Mitgestaltung zukunftsorientierter Behandlungsangebote.

Ihre Benefits • • Sichere Anstellung: Sie erhalten eine unbefristete Oberarztposition mit einer attraktiven und leistungsorientierten Vergütung. • Modernes Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einer zeitgemäß ausgestatteten Klinik mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen. • Fachliche Entwicklung: Sie profitieren von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie der Möglichkeit, an medizinischen Kongressen teilzunehmen. • Kollegiales Miteinander: Ein respektvoller Umgang im Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre unterstützen Ihren beruflichen Alltag. • Attraktive Zusatzangebote: Sie erhalten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Angebote zur Gesundheitsvorsorge und praktische Benefits für den Arbeitsweg.

Ihre Aufgaben • • Stationäre Versorgung: Sie übernehmen die oberärztliche Betreuung von kardiologischen Patientinnen und Patienten im stationären Bereich. • Interventionelle Diagnostik: Sie wirken bei invasiven und nicht-invasiven kardiologischen Verfahren sowie bei der Herzkatheterversorgung mit. • Mitwirkung am Dienst: Sie beteiligen sich an der kardiologischen Ruf- und Bereitschaftsversorgung und sichern die Versorgung im Notfall mit ab. • Weiterentwicklung: Sie bringen Ihre Expertise in den Ausbau moderner Behandlungsangebote und neuer Strukturen ein. • Supervision: Sie begleiten und fördern die fachliche Entwicklung jüngerer Ärztinnen und Ärzte sowie des medizinischen Teams. xayajpt Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, interventionelle Kardiologie, Herzkatheterlabor, PCI, kardiologische Diagnostik, Intensivmedizin, Rufbereitschaft.

Ist dies Ihr nächster Job Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten, um dies herauszufinden, und zögern Sie nicht, sich zu bewerben.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Das brauchst du auf jeden Fall

  • Anerkennung als Pflegefachkraft

Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt

So sieht der Dienstplan aus

  • Rufbereitschaft

Aus der Stellenanzeige gelesen

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 92.000 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

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