Oberarzt (m/w) für Akutgeriatrie

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von Katholisches Klinikum Mainz

Das ist der Job

Mit seinen fünf zertifizierten Fachzentren sowie weiteren 15 Fachabteilungen, 717 Betten und über 1.500 Beschäftigten nimmt es einen führenden und überregionalen Versorgungauftrag an zwei Standorten wahr.

Das brauchst du

Erforderliche Qualifikation Wir wünschen uns • eine/n Facharzt/ärztin für Innere Medizin, ggf. auch eine/n Facharzt/ärztin für Anästhesie oder Neurologie mit regem internistischem Interesse, • mit Zusatzqualifikation in Geriatrie oder dem Ziel diese zu erwerben • mit der Einsicht, dass geriatrische Medizin nur im Team für den Patienten erfolgreich sein kann • und der Bereitschaft, sich auf die komplexen medizinischen Fragestellungen der Geriatrie mit Engagement und Empathie einzulassen.

Darum lohnt es sich

Stellenbeschreibung Unternehmensdaten: Jobbezeichnung Oberarzt (m/w) für Akutgeriatrie Unternehmensname Katholisches Klinikum Mainz / An der Goldgrube 115 / 5131 Mainz Alle Stellenangebote dieses Unternehmens auf Medi-Jobs Jobart / Arbeitszeit Anstellung in Vollzeit Gehalt Vergütung nach den Bestimmungen der AVR (Arbeitsvertragliche Richtlinien des Caritasverbandes) Mög.

Martin gGmbH (Gesellschafter sind der Caritasverband für die Diözese Mainz e.V. und die Marienhaus Unternehmensgruppe, einer der größten christlichen Krankenhausträger in Deutschland) ist ein nach DIN ISO 9001:2008 zertifiziertes Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz.

Wir bieten Ihnen • Medizinisch hochinteressante, interdisziplinäre Tätigkeit in einem hoch motivierten, fachlich kompetenten Team • Weiterbildungsmöglichkeiten in Kardiologie (1 Jahr), Innere Medizin sowie die volle geriatrische Weiterbildung • Durchführung aller nichtinvasiven kardiovaskulären (inkl.

TEE; Kipptisch) und sonographischen Untersuchungsmethoden; videoendoskopische Schluckdiagnostik • spezialisierte geriatrische Intensivmedizin • Unterstützung einer kontinuierlichen internen (wöchentlich) und externen Fortbildung • Kooperation mit der Universitätsmedizin mit den Kliniken für Neurologie im Bereich der Schlaganfalltherapie und der Klinik für Kardiologie sowie mit dem Palliativteam unserer Klinik • Vergütung nach den Regelungen der AVR (Arbeitsvertragliche Richtlinien der Caritas) • Weitreichende Sozialleistungen (z.

B. betriebliche Altersversorgung, arbeitgebergeförderte Absicherung der Berufsunfähigkeit, Jobticket, Kindertagesstätte und vieles mehr) Anforderungen an den Bewerber bzw. Eintrittsdatum ab sofort Das Katholische Klinikum Mainz in Trägerschaft der Caritas-Werk St.

Jährlich werden im Katholischen Klinikum Mainz über 44.000 Patienten ambulant und stationär behandelt. Für unsere Klinik für Akutgeriatrie suchen wir zum einen Oberarzt (m/w). Die Klinik für Akutgeriatrie befindet sich seit ihrer Gründung Ende 2005 in einem kontinuierlichen, erfordnissorientierten Erweiterungsprozess.

Aktuell stehen ca. 100 Betten zur Verfügung, inklusive 10 intermediate Care Betten für die geriatrische Schlaganfälleinheit sowie zusätzlich 8 intermediate Care Betten für anderweitig kritisch Erkrankte.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 42.500 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

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