Fachärztin / Facharzt Gynäkologie im MVZ (m/w/d)
Die ganze Ausschreibung von Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH
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Fachärztin / Facharzt Gynäkologie im MVZ (m/w/d) Sie haben noch Fragen? Dann wenden Sie sich an: Lisa Hannes Personalreferentin Telefon: 06431/ Die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH ist die größte Arbeitgeberin des Landkreises Limburg-Weilburg, getragen von zwei Stiftungen.
Neben den Krankenhäusern in Limburg und Diez betreibt die Gesellschaft das MVZ Gesundheitszentrum St. Anna mit 12 Praxen in Hadamar und Limburg zur ambulanten Versorgung. Wir suchen ab Dezember 2025 für unser MVZ Gynäkologie eine Fachärztin / Facharzt Gynäkologie im MVZ (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Betreuung gynäkologischer Patient:innen im ambulanten Bereich
- Planung und Durchführung der Sprechstunde
- Gemeinsame Koordination im gesamten Team bei der Versorgung von Patientinnen und Patienten
- Zusammenarbeit mit der Frauenklinik im Haus
Ihr Profil
- Fachärztin/Facharzt für Gynäkologie
- Erfahrung in der ambulanten Versorgung gynäkologischer Patient:innen
- Sie besitzen patientenorientiertes und empathisches Verhalten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige Arbeitsweise sowie organisatorisches Talent Das bieten wir Ihnen
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team
- Umfangreiche weitere Mitarbeiterbenefits wie EGYM Wellpass, Sonderkonditionen bei Autohäusern, Optikern in der Region u.v.m
- Weitere umfangreiche Benefits Sie sind interessiert? Dann klicken Sie einfach auf den Bewerben-Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 92.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH übergeben — kein Konto nötig.