Oberarzt Invasive Kardiologie m/w/d

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Die ganze Ausschreibung von AMEOS Klinikum Oldenburg

Das ist der Job

Für das AMEOS Klinikum Oldenburg i.

Darum lohnt es sich

H. suchen wir einen Oberarzt (m/w/d) Invasive Kardiologie in Voll- oder Teilzeit Ihre Vorteile • Ein umfangreiches Angebot an Mitarbeitendenrabatten (Corporate Benefits) • Kostenfreies Mitarbeitendenunterstützungsprogramm (pme-Familienservice) sowie eine kostenfreie Kindernotfallbetreuung • Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung • Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen (z.B.

Arbeitgeberzuschuss • EGYM Wellpass inkl.

Arbeitgeberzuschuss • Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit • Eine interessante Aufgabe mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative • Mitarbeit in einem engagierten Team • Großzügige Förderung von Fort- und Weiterbildungen sowie eine individuelle Karriereplanung im Rahmen unseres Personalentwicklungskonzepts • Möglichkeiten, sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtungen aktiv zu beteiligen Ihre Aufgaben • Umfassende Diagnostik kardiologischer Patienten mit dem Schwerpunkt der interventionellen Therapie • Aus-, Fort- und Weiterbildung unserer Assistenz- und Fachärzte sowie PJ-Studierenden) • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Allgemeine Innere Medizin, Pulmonologie, Geriatrie und Intensivmedizin Ihr Profil • Sie sind Facharzt für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie und langjähriger fundierter Erfahrung in den interventionellen Verfahren (Koronarangiographie/PTCA) • Sie haben bereits aktiv an 24/7 PTCA Rufdiensten teilgenommen • Sie möchten gerne Ihre Fähigkeiten in der interventionellen Kardiologie weiter ausbauen • (Wir bieten ein breites interventionelles Spektrum einschließlich FFR, Schrittmacher-/ICD/CRT-Therapie, elektrophysiologischer Untersuchung und Ablationstherapie mit 3D Mapping sowie Kryotherapie) • Sie besitzen ein hohes Maß an Engagement, Teamgeist und sozialer Kompetenz • Belastbarkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern der Chefarzt, Klinik für Kardiologie, Herr Dr. med.

E-Bike), inkl. Kadir Yilmaz, MBA/FESC, unter Tel. +49 (0)4561/ . Als Arbeitgeber fördern wir Chancengleichheit und Vielfalt. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet.

Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, sexueller Identität oder Weltanschauung begrüßen wir Bewerbungen aller qualifizierten Personen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Berücksichtigt werden nur vollständige Bewerbungen, die inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse über unser Online-Bewerberportal eingereicht werden.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 92.000 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

Bereit?

Bewerbung wird direkt an AMEOS Klinikum Oldenburg übergeben — kein Konto nötig.

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