Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie und Geburtshilfe

Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von Kliniken der Stadt und des Landkreises Rosenheim GmbH

Das ist der Job

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen?

Das brauchst du

Tumorchirurgie) sowie die Chance zur strategischen Weiterentwicklung der Urogynäkologie und Beckenbodenchirurgie (Inkontinenz- und Senkungsoperationen) durch eigene Akzente. • Interdisziplinäre Synergien: Kollegiale Zusammenarbeit auf kurzen Wegen, auch bei komplexen viszeralchirurgischen Eingriffen sowie ein breites hausinternes Konsiliarwesen. • Attraktives Dienstmodell: Reine Rufbereitschaft von zu Hause aus (keine Präsenzdienste vor Ort). • Qualifikation: Abgeschlossene Facharztausbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe. • Operativer Schwerpunkt: Fundierte Kenntnisse oder ein ausgeprägtes, vertieftes Interesse an der operativen Gynäkologie, insbesondere im Bereich der Beckenboden- und Inkontinenzchirurgie. • Geburtshilfe & Lehre: Echte Begeisterung für eine moderne, familienorientierte Geburtshilfe sowie Freude an der strukturierten Ausbildung, Anleitung und Supervision von Assistenzärzten. • Persönlichkeitskompetenz: Eine nahbare, offene und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und einem empathischen Umgang mit Patientinnen sowie im gesamten Kollegium.

Die finale tarifliche Eingruppierung und Stufenzuordnung richtet sich nach objektiven Kriterien, insbesondere Ihrer Qualifikation und anerkennungsfähigen Berufserfahrung.

Darum lohnt es sich

Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie und Geburtshilfe Gestalten Sie die Zukunft der Frauengesundheit in einer der schönsten Regionen Oberbayerns! Unterstützen Sie unser eingespieltes Team mit Ihrer Expertise in unserer modernen Klinik mit einer familiären und kollegialen Atmosphäre.

Durch die sehr gute Erreichbarkeit via Straße und die exzellente Bahnanbindung sind Sie flexibel vernetzt: Die Landeshauptstadt München sowie die Stadt Rosenheim sind zügig und unkompliziert erreichbar.

Das erwartet Sie • Moderne Geburtshilfe: Aktive Mitgestaltung einer familienorientierten Geburtshilfe in hochmodernen Kreißsälen bei ca. 700 Geburten pro Jahr, unterstützt durch eine exzellente, zeitgemäße Anästhesie (u. a.

Fort- und Weiterbildung Mit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit Flexible Arbeitszeiten Für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben Interdisziplinäre Zusammenarbeit Verbundübergreifende fachliche Zusammenarbeit Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorgeals langfristige Perspektive Gesundheit & Wohlbefinden Rundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits Regionalversorgung Versorgung mit Herz und Kompetenz, engagiert für die Gesundheit in der Region Bereit?

Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren. Die RoMed Klinik Wasserburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet und in Teilzeit (ca. 75%) – eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Oberärztin / Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe.

Ihre Perspektive: Hohe Lebensqualität & hervorragende Anbindung Die historische Stadt Wasserburg am Inn bietet eine außergewöhnliche Lebensqualität im charmanten oberbayerischen Voralpenland. Gelegen in direkter Nähe zum Chiemsee verbindet der Standort einen unschätzbaren Freizeitwert im Grünen mit einer hervorragenden logistischen Anbindung .

Dies bietet Ihnen die ideale Flexibilität für Ihren Lebensmittelpunkt und eine entspannte Erreichbarkeit der Klinik im Alltag. Walking-PDA, TAP-Block). • Operativer Fokus & Gestaltungsspielraum: Breites laparoskopisches Spektrum (exkl. Jetzt online bewerben!

Anja Britta Stopik Chefärztin Gynäkologie und Geburtshilfe Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Das brauchst du auf jeden Fall

  • Anerkennung als Pflegefachkraft

Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt

So sieht der Dienstplan aus

  • Rufbereitschaft

Aus der Stellenanzeige gelesen

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 92.000 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

Bereit?

Bewerbung wird direkt an Kliniken der Stadt und des Landkreises Rosenheim GmbH übergeben — kein Konto nötig.

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