Oberarzt Radiologie (m/w/d) – Schweiz (ohne Nachtdienste)

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Das ist der Job

Direkt nach dem Facharzt durchstarten?

Das brauchst du

Röntgen; optional Durchleuchtung/Interventionen)Aktive Rolle in Boards/Kolloquien; Beratung zuweisender StellenSupervision Ausbildung von Assistenzärztinnen/-ärzten; Beteiligung am Vordergrunddienst (ohne Nachtdienste)Mitgestaltung von Fortbildungen, Weiterentwicklung des Leistungsportfolios; optional ForschungIhr ProfilFacharzttitel Radiologie oder kurz vor AbschlussAusländische Kandidat:innen unterstützen wir im MEBEKO-AnerkennungsprozessFreude an interdisziplinärer Zusammenarbeit; klare, empathische KommunikationSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)Ihr erster SchrittHaben Sie Fragen oder möchten Sie in einem unverbindlichen Austausch prüfen, ob die Position zu Ihnen passt?

Darum lohnt es sich

Breites Spektrum wie an einem Unispital und zugleich ein organspezifischer Deep Dive in der Radiologie (CT, MRT, Ultraschall) – zentral in der Deutschschweiz, gut erreichbar von Zürich, Basel und Luzern, grenznah zu Deutschland.Als Radiologin/Radiologe vertiefen Sie Ihr Können breit und zugleich subspezialisiert, sehen spannende Fälle wie am Unispital und arbeiten eng interdisziplinär – und behalten dank ohne Nachtdienste Ihre Energie für Diagnostik, Lehre und Projekte.

Städteleben und Natur liegen direkt vor der Tür.Ist das Ihr nächster Schritt?Oberarzt Radiologie (m/w/d) – Schweiz (ohne Nachtdienste)Ihre VorteileOhne Nachtdienste – planbare Arbeitszeiten, flexible TeilzeitmodelleBreites, anspruchsvolles Spektrum mit moderner Infrastruktur (CT, MRT, Ultraschall auf aktuellem Stand; RIS/PACS, Spracherkennung, strukturiertes Reporting)Organspezialisierung nach Wunsch (z.

Neuro, MSK, Abdomen, Mamma) mit strukturierten Modulen/FellowshipsKarrierepfad: Teaching, Projekte, Weiterbildungen in Führung ManagementStandortvorteil: zentral in der Deutschschweiz, grenznah zu Deutschland, sehr gute ÖV-AnbindungFamilie Alltag: Kinderbetreuungs-Optionen, Mobilitätsbonus, Mitarbeitenden-AngeboteOptional: Wissenschaft (Publikationen/Dissertation) in Kooperation mit starken PartnernIhre Rolle im ÜberblickRadiologische Diagnostik stationär ambulant (CT, MRT, Ultraschall, konv.

Kontaktieren Sie mich jederzeit gern – ich freue mich auf Sie!Ihre BeraterinDounia Bedoui · Managing Partner · ISG Schweiz GmbHTelefon WhatsApp: E-Mail: Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109’666 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.Besuchen Sie uns auf Website - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.International Service Group Schweiz GmbHCH-3014 Bern, Wiesenstrasse 67Dounia Bedoui, M: @:

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Das brauchst du auf jeden Fall

  • Anerkennung als Pflegefachkraft

Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt

So sieht der Dienstplan aus

  • Ohne Nachtdienst

Aus der Stellenanzeige gelesen

Wie gefragt ist dieser Beruf?

104 Tage

Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 92.000 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 92.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (medizin) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte

21,03 € / Stunde

Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.

Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026

Bezahlung in der Langzeitpflege

Mindestens Tarifniveau

SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.

Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.

Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022

Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft

Feste Personaluntergrenzen

Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.

Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026

Bereit?

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